Disyorkan 2019

Pilihan Editor

Bagaimana David Copperfield membuat Patung Liberty hilang
Apakah seni op
Bagaimana hendak membuat keinginan pada sekeping kertas

Bagaimana untuk membangunkan kemahiran kepimpinan

Anonim

Realiti kemodenan adalah sedemikian rupa sehingga untuk mencapai kejayaan dalam mana-mana perniagaan - sekiranya hubungan perniagaan atau peribadi - banyak usaha diperlukan. Tetapi seringkali seolah-olah ramai orang bahawa, kerana mereka tidak menggunakan kekuatan, tidak ada hasil. Psikologi mengatakan bahawa individu tersebut tidak mempunyai kualiti kepimpinan.

Nampaknya semua orang benar-benar perlu menjadi pemimpin? Tidak, sudah tentu, tetapi terpulang kepada para pemimpin untuk mengadaptasi beberapa ciri ciri yang akan membantu mencapai kejayaan dalam hidup anda.
Apa yang kami letakkan dalam konsep "pemimpin"
Sudah tentu, perkataan itu bercakap untuk dirinya sendiri. Ini adalah orang yang berjaya dan yakin. Tetapi seperti itu, mana-mana pemimpin yang benar-benar ada tidak segera. Oleh itu, anda perlu memberi perhatian kepada faktor-faktor yang membantunya mencapai status yang tinggi. Oleh itu, untuk membangunkan kualiti kepimpinan, perlu untuk merealisasikan apa yang ada di belakangnya:



  • keupayaan untuk mengartikulasikan matlamat hidup mereka;

  • keupayaan untuk merancang aktiviti dan kehidupan mereka sedemikian rupa untuk mencapai matlamat mereka, bergerak jauh dari banyak masalah kecil;

  • dedikasi, semangat dan iman dalam kekuatan seseorang;

  • keahlian, keupayaan untuk dengan mudah dan cepat menyesuaikan diri dengan keadaan yang berubah;

  • keupayaan untuk menganalisis dan membuat kesimpulan yang membina dari kegagalan, kesilapan yang dibuat dan pengalaman orang lain;

  • Pembangunan sepanjang masa, termasuk pembangunan fizikal - beberapa orang boleh membayangkan pemimpin dengan penampilan yang tidak menarik dan pesakit;

  • ketersediaan hobi selain kerja;

  • rasa yang baik dan gaya.

Jelas sekali, kualiti semacam ini diberikan kepada banyak pihak, tetapi perhatikan bahawa banyak daripada mereka boleh dibangunkan secara bebas atau dengan bantuan latihan, buku dan yang paling penting, keinginan!


Bagaimana untuk membangunkan kemahiran kepimpinan


Seperti yang telah disebutkan, terdapat banyak kursus yang membantu mengembangkan kemahiran kepimpinan. Berikut adalah program yang telah membantu ramai orang berjaya dalam kehidupan. Tetapi, tentu saja, anda tidak boleh kehilangan banyak penipu. Oleh itu, anda harus memilih sekolah yang terkenal, contohnya, Robin Sharma, yang diiktiraf di seluruh dunia sebagai pakar utama dalam kepimpinan. Dalam programnya, sebagai contoh, kaedah pembangunan peribadi Eropah dan Amerika digabungkan dengan kebijaksanaan Timur, yang boleh didapati di dalam bukunya.
Dengan cara ini, buku adalah salah satu cara untuk membangunkan kualiti kepimpinan dalam diri anda jika anda mempunyai kekuatan dan watak yang mencukupi untuk bekerja secara bebas dan berterusan pada diri sendiri. Rak buku kedai buku, serta laman web, akan menawarkan sejumlah besar kesusasteraan. Tetapi lebih baik untuk memilih daripada ulasan dan penerangan ringkas - penulis mempunyai kaedah dan gaya penyampaian yang berbeza, jadi anda harus memilih selera anda.
Penting untuk menerapkan pengetahuan teoritis yang diperolehi dalam amalan. Bermula hari ini dengan matlamat anda. Jangan cuba untuk menutup semua hidup anda sekaligus - mulakan dengan apa yang anda ingin capai dalam masa terdekat. Ingatlah bahawa membawa kes itu ke akhir adalah salah satu faktor kejayaan, dan kegagalan juga merupakan pengalaman yang membantu untuk mengelakkan kesilapan di masa depan. Jika anda tidak dapat mencapai matlamat tepat pada masanya, bersabarlah dan teruskan kerja - komitmen juga merupakan salah satu sifat kepemimpinan yang penting.
Menjaga keadaan fizikal anda. Latihan, joging pagi, makan sihat - inilah yang akan membantu anda mengisi tenaga yang diperlukan untuk mencapai matlamat anda.
Dan, yang paling penting, cari kawasan aktiviti yang paling anda sukai. Dalam kes ini, anda akan merasakan bagaimana anda ingin mencipta (walaupun anda seorang jurutera), mencari pendekatan baru, menyelesaikan masalah yang kompleks dan mengembangkan potensi anda. Lagipun, sukar untuk menjadi pemimpin dalam industri yang tidak menarik minat anda sama sekali, dan rutin membunuh kreativiti, tanpa mana mustahil untuk membayangkan kemajuan.

Kategori Popular, Julai - 2019

Top